Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Уголовное право

Несвоевременная выплата зарплаты является ли угрозой к жизни и здоровью, а также лишения к средствам существования?...

Москва · 18.12.2016 · 41 просмотров

Несвоевременная выплата зарплаты является ли угрозой к жизни и здоровью работника предприятия, а также лишения к средствам существования? и под какую статью ук рф данное противоправное деяние подпадает?
на заводе директор сознательно задерживает выплату зарплаты. собираюсь написать на него заявление о привлечении к уголовной ответственности и лично отнести в местное овд. обращения в инспекцию труда неэффективны, как и в прокуратуру, которая перешлёт моё заявление в туже инспекцию труда. к тому же сроки проверки по моему заявлению увеличиваются в разы. я обращался к депутатам, эффект был, с задержкой в один день, но выплаты, пусть и копеечные были. дата выплаты "до 15 числа", теперь директор сознательно, в качестве мести "обещает" в понедельник или вторник выплатить. но старые рабочие из практики выплаты за прошлые годы говорят, что это повторение задержек выплаты зарплат прошлого. вот я и считаю, что отсутствие денег по причине несвоевременной выплаты зарплаты есть угроза здоровью и жизни в целом, а также лишение к средствам для существования.

Ответы сообщества 1

Юрий Игоревич Назаров18.12.2016

Для состава преступления предусмотренного ст. 145.1 ук рф, необходима частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы или полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы.

согласно п. 1 ч. 2 ст. 151 упк рф, предварительное следствие производится следователями следственного комитета российской федерации - по уголовному делу предусмотренное ст. 145.1 ук рф.

таким образом, для привлечения работодателя к уголовной ответственности вам необходимо обращаться с заявлением в следственный комитет, но только в том случаи, если сроки предусмотренные ст 145.1 ук рф нарушены.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.