Бывший работодатель . наговаривает на меня что я воровка

Бывший работодатель . наговаривает на меня что я воровка 26 августа уволилась с работы с жутким скандалом по личным мотивам.( работала в свадебном салоне)в этот день меня посчитала жена хозяина в присутствии напарницы . все было хорошо. утром27 августа раздался звонок со словами ты воровка , якобы я украла деньги из кассы . (вопрос такой : как я могла взять деньги из кассы если вчера меня посчитали и было все хорошо, а на утро пропали деньги когда уже в обед 26числа меня не было там. на данный момент бывший работодатель требует вернуть пропавшую1000рублеи .отдавать не хочу т.к я ничего оттуда не брала . а сегодня утром прислал смс с текстом (у тебя есть срок до пятницы вернуть1000 которую ты украла из кассы !)я просто в шоке была . вот думаю могу ли я на этом фоне подать на него за клевету? раньше он работал с моим мужем . теперь звонит мужу на работу и говорит его коллективу что я воровка(очень неприятно не за что вот это выслушивать он мне просто угрожал что мне будет плохо,и поставит меня на счетчик , не каких заявлений с его стороны не было .свидетелей нет но сохранено смс от него со словами что я украла деньги из кассы , при желании думаю можно сделать распечатку. когда устраивалась на работу к нему писала расписку в одном экземпляре, нотариусом она не заверена
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Геннадий Константинович Круглов

Уровень участника 01
Это в любом случае наговор и большая бяка с его стороны. Даже если есть заявление в ментовку и дело о краже заведено, он не имеет никакого права никого заранее публично или не публично обвинять, пока не было расследования. Если обвинения были сделаны им при свидетелях, ты имеешь полное моральное и юридическое право подать на него в суд за клевету, Статья 129. Клевета. 1. Клевета, то есть распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию, - наказывается штрафом в размере от пятидесяти до ста минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного месяца, либо обязательными работами на срок от ста двадцати до ста восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года. 2. Клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, - наказывается штрафом в размере от ста до двухсот минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного до двух месяцев, либо обязательными работами на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок от одного года до двух лет, либо арестом на срок от трех до шести месяцев. 3. Клевета, соединенная с обвинением лица в совершении тяжкого или особо тяжкого преступления, - наказывается ограничением свободы на срок до трех лет, либо арестом на срок от четырех до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до трех лет. Комментарий к статье P.S. При увольнении со скандалом это обычное дело, всегда чего-нибудь да навесят, несуществующие долги, воровство или т.п..
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
145262 вопроса, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
144647 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
144459 вопросов, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
144160 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
144496 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю