Обвиняют в краже на работе дорогостоящего оборудования, и личных вещей работников. что делать?

Обвиняют в краже на работе дорогостоящего оборудования, и личных вещей работников. что делать? три недели назад у меня на работе пропало дорогостоящее оборудование >100000 рублей. в милицию работодатель не обращался, никакого дела не заводилось, проводилось только внутренне расследование. сегодня меня вызвал зам. директора в свой кабинет и обвинил меня в трех кражах который произошли в практически в течении одной недели. 1-ая - примерно на 25, 2-ая больше ста тысяч рублей и 3-е обвинение - кража плеера у сотрудника компании. сказал, что у них есть доказательство, что это совершил я. и предложили вернуть украденные якобы мною вещи в течение двух дней, и тогда дело замнут. естественно я сказал что к этому непричастен. ну естественно, рассказал сослуживцам обо всем, так как сил сдерживаться не было. уж слишком неожиданно для меня всё это было. вопрос: могу ля я подать в суд за клевету? прочитал, что клевета - это распространение сведений, но я ведь сам рассказал сослуживцам об этом разговоре. а с другой стороны замдир. не сам сделал такой вывод, а на каком-то собрании, а это уже распространение?! да, ещё мне товарищи по работе сказали, что я не первый кого в этом обвиняют, и имена назвали. хорошо, что все поддерживают меня. что делать - не знаю. не хочу ходить оплеванным. помогите советом. да. ещё за записал беседу на диктофон. но только уже со второго раза, где собственно начальник повторяет свои слова, только уже не так пылко. дело не в компенсации за вред, я отлично понимаю что она будет дай бог 10 тр, а то и вообще не будет. я работаю в филиале очень крупной государственной компании, с большим влиянием. и хочу быть с чистой, незапятнанной репутацией, когда буду менять работу.
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Роман Альбертович Лепехин

Уровень участника 01
Можете подать в суд, но честно....стоит ли много месячные походы в суд выливания на друг друга ведер грязи и тд? Компенсация вам в итоге если сможете доказать будет мизерной. Меньше прожиточного минимума. У вас насколько понял нет никакого договора о материальной ответственности с работодателем? тогда пошлите его с его пределами куда подальше, мало ли что у него там пропало, а было ли оно там?!)
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
144967 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
144329 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
144126 вопросов, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
143820 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
144206 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю

Следующий вопрос: Если хамят на работе

Предыдущий вопрос: Вопрос внутри